Unser Auftraggeber ist ein führender Infrastrukturdienstleister im Bereich der Telekommunikation und betreibt ein bundesweites Netzwerk von Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Das Unternehmen begleitet den gesamten Lebenszyklus seiner Standorte – von der Akquise und Planung über den Bau bis hin zum Betrieb und zur Vermarktung.

Deine Aufgaben

• Operative Unterstützung bei der Sicherstellung eines automatisierten Mietvertragsmanagements, insbesondere durch die zeitnahe Erfassung sämtlicher Geschäftsvorfälle im Contract Management und die Anwendung digitaler Tools
• Sicherstellung der Bearbeitung aller im Zuge der Automatisierung übernommenen Geschäftsvorfälle im Contract Management, einschließlich der Vertragserstellung
• Überwachung der Prozesse und Durchführung von Qualitätskontrollen bei der automatisierten bzw. teilautomatisierten Bearbeitung von Geschäftsvorfällen
• Bearbeitung eingehender Mahnungen
• Verantwortung für Mietanpassungen, insbesondere Indexierungen, sowie für das Bürgschafts- und Kautionsmanagement
• Eigenständige Abstimmung mit verschiedenen Organisationseinheiten und Schnittstellenpartnern zur Umsetzung von Maßnahmen, Einhaltung von Leitplanken und Einholung relevanter Informationen
• Fachliche Unterstützung bei Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in einem relevanten Tätigkeitsbereich
• Kenntnisse in der Vertragsgestaltung von Mietverträgen nach BGB
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Erfahrung mit E-Rechnungsanforderungen, idealerweise mit dem DRC-Modul von SAP
• Kenntnisse in S/4HANA und SAP RE/FX sind wünschenswert
• Hohe Flexibilität hinsichtlich unterschiedlicher Arbeitsaufgaben und der Übernahme von Sondertätigkeiten
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse (mindestens B2)
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team und einem spannenden Arbeitsumfeld
• Eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche

Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.