Für unseren Kunden, ein wachstumsstarkes Immobilienunternehmen, suchen wir einen Asset Manager (m/w/d).

Freuen Sie sich auf ein attraktives Jahresgehalt von 80.000 € bis 90.000 € je nach Quaifikation.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht lange und bewerben Sie sich jetzt!

Wir unterstützen Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt!

Ihre Aufgaben:

• Ergebnisverantwortliche Steuerung des kaufmännischen Immobilienmanagements für ein definiertes Teilportfolio
• Verantwortung für die Budgetplanung sowie Steuerung und Sicherstellung des Vermietungs-, Instandhaltungs-, Sanierungs- und Forderungsmanagements
• Koordination und Steuerung des operativen Property Managements
• Entwicklung objektspezifischer Strategien zur Optimierung von Mietverträgen
• Analyse, Bewertung und Quantifizierung von Optimierungspotenzialen sowie Risiken
• Verwaltung und Überwachung gewerblicher Mieterträge aus Eigentümersicht
• Erstellung von Reportings sowie Durchführung von Controllingmaßnahmen für das Portfolio

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in der Immobilienwirtschaft oder Betriebswirtschaftslehre oder eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) sowie durch Weiterbildungen in den Bereichen Immobilienfachwirt, Betriebswirt, im Asset Management oder Immobilienmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Asset Management und dem Gewerbe-Immobiliensektor
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insebosende mit Excel
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was unser Kunde bietet:

• Teamwork: Ein starkes und motiviertes Team mit einer internationalen wertschätzenden Unternehmenskultur 
• Festanstellung mit attraktivem Festgehalt: Markt- und leistungsgerechte Vergütung 
• Support: Abteilungsübergreifende Unterstützung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Schulungen)
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblich geübten Kernarbeitszeit
• Exklusives Arbeitsumfeld: voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone
• Teamspirit: Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Flache Hierarchien: Direkte Feedbacks, schnelle und unkomplizierte Kommunikation
• Freier Gestaltungsspielraum: Einbringung der eigenen Arbeitsweise und fachlichen Wissens
• Umfassendes Onboarding: Reibungsloser Start mit intensiver Einarbeitung, die keine Fragen offen lässt

Klingt das für Sie spannend?
Dann bewerben Sie sich sofort!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.

mailto:berlin@jobactive.de
http://www.jobactive.de

Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.