Ihre Aufgaben als IT Onsite-Support Manager (m/w/d):
- Klassischer Onsite-Support sowie IMAC-Leistungen
- Auf-/Abbau von Arbeitsplätzen
- Entstörung beim Anwender vor-Ort
- Betankung und Löschung von Notebooks
- Bearbeitung von Tickets aus dem Ticketsystem
- Entgegennahme und Ausgabe von IT-Equipment und mobilen Geräten, inklusive Ersteinweisung, an den Endanwender
- Technische Betreuung von Präsenz- und Remote-Veranstaltungen (Skype, Webex)
- Inventarisierung und Pflege von Bestands- und Neuhardware
- Übernahme aller weiteren anfallenden Arbeiten die den Kunden entlasten
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z.B. als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für IT-Systemmanagement, Fachinformatiker (m/w/d) oder eine ähnliche abgeschlossene Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Aufgabenbereich / in ähnlichen Bereichen
- Eine schnelle Auffassungsgabe
- Eine strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit, auch in Zeiten von hohem Arbeitsaufkommen
- Freundliches, gepflegtes Auftreten und hohe Kundenorientierung beim Umgang mit dem Endanwender
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) zwingend erforderlich
- Eine gewisse Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten: Mo-Fr 7:00 – 19:00 Uhr, teilweise in Früh- und Spätdienst
Was Sie erwartet:
- Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos
- Bei uns erhalten Sie einen Überstundenausgleich
- Wir bieten Ihnen eine persönliche Betreuung - auch per Whatsapp
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Bei uns bekommen Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung? Bekommen Sie von uns gestellt
- Pünktliche Bezahlung zum Ende des laufenden Monats
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: lichtenberg@jobactive.de
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.
Jobactive GmbH
Löwenberger Str. 5
10315 Berlin - Lichtenberg
Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung, wir bieten Personalmanagement ganz persönlich.
Dabei stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung oder vermitteln diese in direkte Anstellungsverhältnisse.