Arbeitsort: Bad Kreuznach
Anstellungsart: Festanstellung über Personalvermittlung
Arbeitszeit: Vollzeit (100 %)
Vertragsart: Unbefristet
Arbeitsmodell: 4 Tage vor Ort / 1 Tag Remote
Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellenbeschreibung

Für eine etablierte Organisation im Gesundheits- und Sozialwesen suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen IT-Anwendungsexperten (w/m/d) mit Schwerpunkt Vivendi.

In dieser Position übernehmen Sie die Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Branchenlösung und gestalten aktiv die Digitalisierung von Fachprozessen im Sozial- und Gesundheitsumfeld.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung der Branchenlösung Vivendi (NG, PD, PEP, Selfservice, Mobil) mit Schwerpunkt NG Klientenmanagement und Abrechnung

• Analyse von Anforderungen und Anwenderwünschen hinsichtlich Machbarkeit und Umsetzung

• Anpassung und Customizing der Software gemäß gesetzlicher Vorgaben sowie organisatorischer Anforderungen

• Bearbeitung von Supportanfragen und Störungsmeldungen

• Kommunikation und Abstimmung mit dem Softwarehersteller zur Lösungsfindung

• Analyse, Bewertung und Test neuer Releases und Funktionalitäten

• Einführung neuer Module, Teilmodule und Erweiterungen

• Mitarbeit an der IT-Strategie sowie Weiterentwicklung der Systemlandschaft

• Unterstützung der Fachbereiche bei der optimalen Nutzung der Anwendung

   

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation (z. B. aus dem Fachbereich der eingesetzten Software)

• Fundierte Erfahrung im Umgang mit der Software Vivendi, insbesondere im Customizing

• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten

• Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denkvermögen

• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz

• Hohe Serviceorientierung und Verständnis für Fachprozesse

• Identifikation mit christlichen Werten (keine Konfession erforderlich)

   

Das wird geboten

• Attraktive Vergütung nach AVR DD

• 31 Urlaubstage sowie Möglichkeit eines Sabbaticals (Zeitwertkonto)

• Klare Struktur aus 4 Tagen vor Ort und 1 Tag Remote

• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen moderner Arbeitsmodelle

• Spannende Aufgaben im Umfeld der Digitalisierung im Gesundheits- und Sozialwesen

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Kollegiales Umfeld mit offener Kommunikationskultur (Duz-Kultur)

• Zusätzliche Benefits wie:

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • BusinessBike

  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm

  • Vergünstigungen im Online-Shopping

  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job