Unser Auftraggeber ist eine Großbank mit mehreren tausend Mitarbeiter deutschlandweit. Generell haben in diesem Unternehmen sowohl Berufseinsteiger als auch -erfahrene die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Für den Standort in Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen

IT-Controller (m/w/d) – 60 % Home-Office

Unsere Angebote:

• Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Direktvermittlungsprozess
• Der Auftraggeber bietet:
  • Gehaltsrahmen: 70.000 bis 95.000 € p.a. (abhängig von der Berufserfahrung)
  • Flexible Arbeitszeiten bei 39 Std./Woche
  • Home-Office-Option: 60 %
  • Individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Diverse Benefits: wie bspw. ansprechender Zuschuss zur baV, Essenzuschuss, Bike-Leasing, ÖPNV-Ticket, kostenfreier Parkplatz etc.
  • Atmosphäre: gutes Miteinander in einem großartigen Umfeld, Menschlich- & Nachhaltigkeit wird gelebt, genauso die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein Team mit ausgeprägter hilfsbereiter Zusammenarbeit
  • Arbeitgeber: „Top Employer Award“ 2023 & 2024 (Top Employer Europe & Top Employer Germany)

Ihre Aufgaben:

• Erstellung des monatlichen Reportings inklusive aller Abschlussarbeiten wie SOLL-/IST-Vergleiche und periodische Abgrenzungen im IT-Controlling
• Überwachung und Identifikation von Einsparungspotenzialen sowie kontinuierliche Optimierung der Kostenstrukturen
• Ermittlung und Analyse verschiedener IT-Kennzahlen sowie Aufbau eines Kennzahlensystems
• Entwicklung und Verbesserung des IT-Reportings, sowohl für interne Zwecke als auch konzernübergreifend
• Verantwortung für Forecasts, Budgetplanung und strategische Finanzplanung im IT-Bereich
• Erstellung von Business Cases für IT-Projekte und Sicherstellung, dass diese den erwarteten Nutzen bringen und zum Unternehmenserfolg beitragen
• Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Finanzteam zur Gewährleistung reibungsloser Controlling-Prozesse (zentrale Koordinationsfunktion)
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem IT-Management, Einkauf sowie anderen Finanzbereichen
• Beratung des Managements bei ergebnisrelevanten Fragestellungen sowie Mitgestaltung von Strategien und Projekten im jeweiligen Bereich

Unsere Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik oder ein vergleichbares Studium, bzw. eine kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann (m/w/d, mit Schwerpunkt Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, insbesondere im IT-Controlling (idealerweise in einem Konzernumfeld)
• Gute Methodenkenntnisse im Controlling, insbesondere im IT-Controlling mit Blick auf IT-Leistungskennzahlen (KPIs) und IT-Kostenmanagement, z.B. Total Cost of Ownership (TOC) für IT-Applikationen und Prozesskostenrechnung für IT-Prozesse
• Erfahrung im Projektcontrolling (Business Cases, Rentabilitätsberechnungen), insbesondere für IT-Projekte
• Versierter Umgang mit gängigen Controlling- und ERP-Systemen, insbesondere Excel, BI-Tools und Analytics-Lösungen
• Interesse an wirtschaftlichen Aspekten und IT
• Sparringspartner-Mentalität für das Management
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative
• Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick sowie signifikante analytische Fähigkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer: FFM_1245.


Jobactive GmbH
Marco Schad
Branch Manager – Frankfurt
An der Welle 6
60322 Frankfurt


Tel: +49 69 23 80 79 811
Mobile: +49 151 40 26 90 98
E-Mail: frankfurt@jobactive.de
Web: www.jobactive.de

Zu Jobactive als Ihrem Partner: