Unser Auftraggeber ist eine Bank, dass sich speziell im Kapitalmarktgeschäft und im Börsenhandel spezialisiert hat.

Für die personelle Erweiterung der Abteilung am Standort in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eine/n


Risk Analyst (m/w/d) – Bonitäts- und Limitüberwachung – hybrides Arbeiten – DIREKTVERMITTLUNG  


Ihre Aufgaben:

• Überwachung, Bewertung, Steuerung und Berichterstattung aller relevanten Risiken des Wertpapierinstituts
• Umsetzung von Maßnahmen zur frühzeitigen Identifikation potenzieller Risiken
• Prüfung, Festlegung und kontinuierliche Kontrolle der Kontrahentenlimite/Gegenparteienlimits
• Bewertung der finanziellen Stabilität und Bonität von Geschäftspartnern und Kontrahenten
• Administrative Pflege und Aktualisierung der Kontrahentenlimite/Gegenparteienlimits in Handels- und Überwachungssystemen
• Auswertung und Interpretation gesammelter Daten zur Ableitung fundierter Entscheidungen

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Erfahrung in der Geldwäscheprävention, speziell im Wertpapierbereich (WpHG)
• Erfahrung im regulatorischen Bereich einer Bank von Vorteil 
• Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse in SQL von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Schnelle Auffassungsgabe

Unsere Angebote:

• Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Bewerbungsprozess
• Wir bringen Sie mit attraktiven Auftraggebern als potenzielle neue Arbeitgeber in Kontakt
• Unser Auftraggeber bietet:
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Gehaltsrahmen 60.000 € – 70.000 € p.a. je nach Berufserfahrung   
  • Eine attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss für das Fitnessstudio und Essenszuschüsse.
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Mobiles Arbeiten/Homeoffice an 2 Tagen in der Woche (Nach der Probezeit)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer: FFM_1192



Jobactive GmbH
Herr Sohail Moradi
Senior HR Consultant
An der Welle 6
60322 Frankfurt


Tel: +49 69 23 80 79 812
Mobile: +49 173 651 26 36
E-Mail: frankfurt@jobactive.de
Web: www.jobactive.de


Zu Jobactive als Ihrem Partner:

Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich der naturwissenschaftlich-technischen, logistischen und kaufmännischen Berufe tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.