Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen eigenverantwortlich spezifische Unternehmensbereiche und arbeiten eng mit globalen sowie DACH-spezifischen Business Partnern zusammen.
• Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Mitarbeitenden, ihren (internationalen) Führungskräften und anderen Ansprechpartner*innen im Unternehmen auf, wie z. B. dem Betriebsrat.
• Sie beraten über den gesamten Employee Lifecycle hinweg – vom mitarbeiterorientierten Onboarding über die Beratung und Umsetzung von Vertragsänderungen bis hin zur Unterstützung bei Disputen, Performance Management und persönlicher Weiterentwicklung.
• Für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte sind Sie die verlässliche Ansprechperson in allen arbeitsrechtlichen, lohnsteuerlichen und sozialversicherungspflichtigen Fragestellungen.
• Sie stehen Führungskräften als proaktiver Partner und Experte zur Seite, um passgenaue personalpolitische Lösungen für deren Herausforderungen zu entwickeln und umzusetzen.
• Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Digitalisierungsprojekten und unserem Team mit und bringen eigene Impulse ein.

Ihr Profil:

• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in internationalen Matrixorganisationen.
• Sie zeichnen sich durch Ihre Fähigkeit aus, komplexe Probleme zu analysieren, strukturiert anzugehen und gemeinsam mit Partnern effektive Lösungen zu erarbeiten und klar zu kommunizieren.
• Sie sind routiniert im parallelen Arbeiten an unterschiedlichen Aufgaben, setzen eigenständig Prioritäten und verfügen über die notwendige Resilienz.
• Empathie, Kundenorientierung und Teamgeist prägen Ihr Handeln und Auftreten.
• Sie bringen Freude daran mit, proaktiv Ideen einzubringen, kreative Lösungen zu entwickeln und unser Unternehmen aktiv voranzubringen.
• Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift und können unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in beiden Sprachen umfassend beraten.
• Bereitschaft zu Reisen (ca. 10%).

Unsere Kontaktdaten:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie bitte Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns auf Sie! Gerne beantworten wir Ihre Fragen auch im Vorfeld zu einer Bewerbung
Telefon: 089 614249116, E-Mail: ludwig.keseberg@jobactive.de

Selbstverständlich sichern wir absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.

Entdecke Jobactive - Ihr vertrauenswürdiger Partner für Personalangelegenheiten. Wir stehen für Kompetenz, Leidenschaft und Individualität, und legen großen Wert darauf, nicht nur Arbeitsplätze zu vermitteln, sondern auch individuelle Karrierewege zu gestalten. Wir gehen individuell auf Ihr Fachwissen, Ihre Fähigkeiten und Ihre persönlichen Ambitionen ein, um eine optimale Übereinstimmung zu erreichen. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Verbindlichkeit. Sowohl in der Direktvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung können Sie auf unsere Unterstützung zählen. Entdecke, wie wir Ihre beruflichen Ziele mit unserem Engagement und unserer Expertise verwirklichen können. Nutze unsere langjährigen, verbindlichen Kundenbeziehungen mit spannenden und zukunftsorientierten Unternehmen und lass uns gemeinsam Dein "perfekt Match" gestalten.

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