Für unseren Kunden, ein multinationales Unternehmen, das sich auf Bildgebung und Informationstechnologie spezialisiert, suchen wir aktuell ein Senior Accountant (m/w/d) in Düsseldorf

Wichtiges vorab: 

• Gehalt bis zu 80.000€ Jahresbrutto je nach Qualifikation
• Flexible Arbeitszeiten
• Enge Betreuung und Vorbereitung auf Ihre Gespräche durch ihre/n persönliche/n Ansprechpartner/i

Ihre Aufgaben:

• Verständnis der finanziellen KPIs (Rentabilität, Opex, Capex, Betriebskapital, Cashflow,...)
• Verständnis der finanziellen Aspekte eines internationalen Umfelds, manchmal in Verbindung mit einer Produktionsorganisation
• Fähigkeit, Trends in Zahlen zu erkennen und diese zu analysieren sowie der Abgleich von Transaktionsdaten und Managementberichten
• Verantwortlich für den monatlichen Abschlussprozess unter Beachtung der Konzernrechnungslegungsgrundsätze und in Übereinstimmung mit IFRS und lokalen GAAP
• Verständnis für alle Zahlen in einer IFRS-Konstellation
• Erkennung von potenziellen Risiken und Vorschlagen von Lösungen
• Analyse von Bilanz- und Ergebniskonten mit Liebe zum Detail und Genauigkeit
• Ansprechpartner für die lokalen Steuerbehörden sowie für die interne und externe Revision
• Vorbereitung und Einreichung von lokalen Jahresabschlüssen sowie lokaler Steuererklärungen (für Unternehmen und andere)
• Vertreter der GFS bei Ad-hoc-Projekten
• Sicherstellung der Einhaltung von internen und externen Richtlinien und Gesetzen;
• Enge Zusammenarbeit mit Serviceteams, Stakeholdern, Management, Audit-Teams, Finanzpartnern, Middle Office
• Koordinierung der Verwaltung für den Fall, dass Shared-Service-Funktionen nicht vor Ort vertreten sind (Einkauf, HR,...)

Ihr Profil:

• Masterabschluss in Finanz- und Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertiger Abschluss durch Erfahrung
• 5-7 einschlägige Erfahrungen in einem internationalen Umfeld
• Erfahrung in der Arbeit in einer komplexen Matrixorganisation 
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowohl in Wort als auch in Schrift
• Gute Kenntnisse von Microsoft Office (Excel und Visual Basic) und SAP (Transaktions- und Business Warehouse)
• Solide Kenntnisse der Systeme und Prozesse des Unternehmens
• Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung neuer Verfahren oder zur Anpassung bestehender Verfahren an die speziellen Anforderungen
• Übernahme von End-to-End-Verantwortung innerhalb des Bereichs und auch indirekte Führung
• Ständig qualitativ hochwertige und genaue Arbeit unter Einhaltung der Leitlinien, Regeln und Erwartungen;
• prozessorientiert und gute Kenntnis der End-to-End-Prozesse des Unternehmens
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Problemlösungsverhalten
• Detailorientierung, Organisation und Genauigkeit
• Bereitschaft, Herausforderungen anzunehmen, wenn sie auftreten
• integer und kundenorientiert
• Peoplemanager und Teamplayer
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache sowohl in Wort als auch in Schrift. Kenntnisse in einer anderen europäischen Sprache sind von Vorteil.
• Englisch in Wort und Schrift

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive.de senden. Vielen Dank

Karolin Exner
Senior HR-Consultant
Für weitere Fragen:
Tel: +49 211 87744512
E-Mail: karolin.exner@jobactive.de

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Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.