Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen der chemischen Industrie mit langjähriger Markterfahrung und über 3.000 Mitarbeitern in hochmodernen europäischen Entwicklungs- und Produktionsstandorten.
Für den Standort Frankfurt suchen wir für die Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referent (m/w/d) Compenstion & Benefits – hybrides Arbeiten - DIREKTVERMITTLUNG
Ihre Aufgaben:
Unsere Anforderungen:
Unsere Angebote:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse). Hierzu klicken Sie einfach auf das „Bewerbungsformular“ oder „JETZT BEWERBEN“. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Jobactive GmbH
Markus Heinz
Branch Manager Life Science
An der Welle 6
60322 Frankfurt
Tel: +49 69 23 80 79 814
Mobile: +49 (0)151 4026 9104
E-Mail: frankfurt@jobactive.de
Web: www.jobactive.de
Zu Jobactive als Ihrem Partner:
Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich der naturwissenschaftlich-technischen, logistischen und kaufmännischen Berufe tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.
Für den Standort Frankfurt suchen wir für die Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referent (m/w/d) Compenstion & Benefits – hybrides Arbeiten - DIREKTVERMITTLUNG
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner für alle vergütungsbezogenen Fragestellungen, sowohl am Standort als auch für das globale Comp&Ben Competence Center
- Stetige Analyse der bestehenden Vergütungsstrukturen und Altersversorgungsansätze
- Weiterentwicklung der Vergütungsmodelle, Benefits und Anreizprogramme
- Marktbeobachtung innovativer anderer Vergütungsmodelle und daraus Ableiten von Handlungsempfehlungen
- Abstimmung der Vergütungspolitik mit der jährlichen Performancebeurteilungsrunde und Einpflegen der Parameter in Workday
- Beratung der HR Business Partner bei Entgelt- und Tarifanpassungen unter Bereitstellung von Entgeltbenchmarks
- Mittelfristige Optimierung der nationalen Gehaltsstrukturen und Führen der dazu nötigen Verhandlungen mit den Vertretern der Unternehmensleitung und den Mitbestimmungsgremien
- Übernahme eines kleinen Betreuungsbereichs als HR-Business-Partner als zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und Mitbestimmungsgremien in allen HR-Themen wie Organisationsentwicklung, Personalplanung und Recruiting
Unsere Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder als HR Business Partner, vorzugsweise in der Chemischen Industrie
- Erfahrung mit einem globalen HR IT-System wie Workday und gute Kenntnisse in SAP-HCM wünschenswert
- Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen,
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstarker Teamgeist und Netzwerker
- Zielstrebigkeit und kreative Umsetzungsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere Angebote:
- Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Bewerbungsprozess
- Wir bringen Sie mit attraktiven Auftraggebern als potenzielle neue Arbeitgeber in Kontakt
- Unser Auftraggeber bietet:
- Attraktives Vergütungspaket mit allen Vorzügen des Tarifvertrags der chemischen Industrie
- 50% mobiles Arbeiten
- Internationales Arbeitsumfeld
- Innovationsmöglichkeiten
- Strukturierte individuelle und Einarbeitung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse). Hierzu klicken Sie einfach auf das „Bewerbungsformular“ oder „JETZT BEWERBEN“. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Jobactive GmbH
Markus Heinz
Branch Manager Life Science
An der Welle 6
60322 Frankfurt
Tel: +49 69 23 80 79 814
Mobile: +49 (0)151 4026 9104
E-Mail: frankfurt@jobactive.de
Web: www.jobactive.de
Zu Jobactive als Ihrem Partner:
Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich der naturwissenschaftlich-technischen, logistischen und kaufmännischen Berufe tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.
STELLENDETAILS
Hessen
Deutschland
EINSATZORT
60322 FrankfurtHessen
Deutschland
BRANCHE
Chemie & Pharma
REFERENZNUMMER
29574976
KONTAKTDATEN
Jobactive GmbH
Herr Markus Heinz
An der Welle 6
60322 Frankfurt am Main
+49 69 23807 98 0
frankfurt@jobactive.de
http://www.jobactive.de