Unser Auftraggeber ist ein renommiertes deutsches Kreditinstitut, das sämtliche Produkte und Dienstleistungen eines nachhaltigen sowie modernen Instituts anbietet. Aktuell beschäftigt dieses Institut mehr als 1.300 Mitarbeiter und steht dabei seinen Privat- und Firmenkunden als Partner stets zur Seite. Sie bietet sowohl Berufseinsteigern als auch Berufserfahrenen die Chance sich in einem neuen Umfeld zu etablieren. Wir unterstützen diesen Auftraggeber seit mehreren Jahren bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter.
Für den Standort im Zentrum Frankfurts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung einen
Senior-Case Manager im Customer Life Cycle (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Übernahme des kompletten Customer Life Cycle Managements für alle Kundengruppen, u.a. Firmenkunden, institutionelle Kunden und Banken
Durchführung des Onboarding Prozesses neuer Kunden unter Einhaltung aller gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben u.a. aus dem Geldwäschegesetz, der Abgabenordnung und dem Aufsichtsrecht
Regelmäßige Überwachung der Bestandskunden zur Einhaltung des KYC-Prinzips
Nachhalten von Veränderungen der Bestandskunden, insbesondere in Bezug auf gesellschaftsrechtliche Reorganisationen
Offboarding von beendeten Geschäftsbeziehungen unter Wahrung der Aufbewahrungs- und Archivierungsvorschriften
Sicherstellung einer hohen Datenqualität in den zu verantwortenden Prozessen
Mitarbeit an der Umsetzung neuer gesetzlicher/regulatorischer Anforderungen
Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen sowie der Gestaltung der Servicekultur
Unsere Anforderungen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder Studium aus dem wirtschaftlichen oder juristischen Bereich
Mehrjährige Berufspraxis im Customer Life Cycle Management, Kenntnisse im Kundengeschäft mit Firmenkunden und/oder Institutionelle Kunden bzw. Banken
Umfassendes Know-How in Bezug auf die gesetzlichen Grundlagen: GwG, HGB, KWG, CRR, AO, FKAustG (CRS), FATCA-USA-UmsVO, EinSiG, WpHG, MiFID
Idealerweise Know-how in der Projektarbeit
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr ausgeprägte Teamfähigkeit, sehr hohes Qualitätsbewusstsein
Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
Kundenorientierung mit einem souveränen Auftreten
Unsere Angebote:
Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Bewerbungsprozess
Wir bringen Sie mit attraktiven Auftraggebern als potenzielle neue Arbeitgeber in Kontakt
Der Auftraggeber bietet:
Ein attraktives Gehaltspaket und diverse Benefits (z. B. Jobticket)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Ein Gleitzeit-Modell für flexibles Arbeiten
30 Urlaubstage
Aufstiegschancen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer: FFM-HR_763.
Jobactive GmbH Marco Schad Branch Manager – Office & Finance An der Welle 6
60322 Frankfurt
Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich der naturwissenschaftlich-technischen, logistischen und kaufmännischen Berufe tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.
STELLENDETAILS
EINSATZORT
60322 Frankfurt
Hessen
Deutschland
BRANCHE
Banken & Finanzdienstleistungen
VERTRAGSART
Festanstellung
REFERENZNUMMER
29573013
KONTAKKTDATEN
Jobactive GmbH
Herr Marco Schad
An der Welle 6
60322 Frankfurt
+49 69 23807 98 11
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